การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน
ของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) กองบริหารงานบุคคล
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
| ข้อ | ข้อมูล | URL | คำอธิบายเพิ่มเติม |
| O1 | – โครงสร้างส่วนงาน | 1.https://hr.rmutr.ac.th/?page_id=513 | โครงสร้างมหาวิทยาลัย เทคโนโลยีราชมงคลรัตนโกสินทร์ รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์มหาวิทยาลัย https://www.rmutr.ac.th/ เลือกเมนู “หน่วยงานภายใน” > เลือกเมนู “กอง” > เลือก “กองบริหารงานบุคคล” เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th/ เลือกเมนู “มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลรัตนโกสินทร์” > เลือก “โครงสร้างมหาวิทยาลัย” |
| O10 | – คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ |
|
คู่มือการปฏิบัติงานกองบริหารงานบุคคล : เข้าหน้าเว็บไซต์มหาวิทยาลัย https://www.rmutr.ac.th/ เลือกเมนู “หน่วยงานภายใน” > เลือกเมนู “กอง” > เลือก “กองบริหารงานบุคคล” เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th/ เลือกเมนู “เกี่ยวกับกองบริหารงานบุคคล” > เลือกคู่มือการปฏิบัติงาน กองบริหารงานบุคคล >1. ” คู่มือการปฏิบัติงาน การเสนอขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ”
2. “คู่มือการปรับคุณวุฒิพนักงานมหาวิทยาลัย สายวิชาการ ให้ได้รับค่าจ้างในกรณีที่ได้รับคุณวุฒิที่สูงขึ้น” |
| O11 | – คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ | 1. https://hr.rmutr.ac.th/?page_id=5658 | 1. คู่มือขั้นตอนการสมัครงานทางอินเทอร์เน็ต
รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th/ เลือกเมนู “รับสมัครงาน / รับโอน / ประกาศผล” > เลือกเมนู “คู่มือขั้นตอนการสมัครงานทางอินเทอร์เน็ต” |
| O18 | – แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
2. https://hr.rmutr.ac.th/?page_id=7408
3. https://hr.rmutr.ac.th/?page_id=7421
|
|
| O19 | – รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2567 |
|
|
| O20 | – ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ | 1. https://hr.rmutr.ac.th/wp-content/uploads/2024/03/P.Ethics.pdf
2. https://hr.rmutr.ac.th/wp-content/uploads/2024/03/U.ethics.pdf
3.https://hr.rmutr.ac.th/?p=7771
|
|
| O21 | – การขับเคลื่อนจริยธรรม | 1. https://hr.rmutr.ac.th/wp-content/uploads/2024/03/Or.Council.pdf
2. https://hr.rmutr.ac.th/wp-content/uploads/2023/11/DD-Dd.pdf
3. https://hr.rmutr.ac.th/wp-content/uploads/2024/04/project-12345.pdf |
|
| o22 | แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | แนวทางการปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดการข้อร้องเรียนการทุจริตและการประพฤติมิชอบ
รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล hr.rmutr.ac.th > เลือกเมนู “งานภายในกอง” > เลือก งานวินัยและนิติการ > เลือก “การร้องเรียนการทุจริต” > เลือก “แนวทางการปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดการข้อร้องเรียนการทุจริตและการประพฤติมิชอบ” |
|
| O23 | – ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | 1.(ร้องเรียนทุจริต) https://hr.rmutr.ac.th/
2. (ร้องเรียนทั่วไป) https://www.rmutr.ac.th/ |
1 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
1.1 รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์มหาวิทยาลัย https://www.rmutr.ac.th/ ที่ด้านล่างเลือกเมนู “เรื่องร้องเรียนด้านทุจริต” 1.2 รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th ที่แบนเนอร์ด้านขวา เลือกเมนู “แจ้งเรื่องร้องเรียนการกระทำทุจริต” 2 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนทั่วไป 2.1 รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์มหาวิทยาลัย https://www.rmutr.ac.th/ ที่ด้านล่างเลือกเมนู “แจ้งเรื่องร้องเรียนทั่วไป” 2.2 รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th ที่แบนเนอร์ด้านขวา เลือกเมนู “แจ้งเรื่องร้องเรียนทั่วไป” |
| o24 | ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | 1. https://hr.rmutr.ac.th/?p=8159
(หรือ) https://drive.google.com/drive/folders/ 1R545Opb78V74bOkzCS5mEylxkITRID9n?usp=drive_link |
ข้อมูลเชิงสถิติเกี่ยวกับการร้องเรียนการทุจริต
รายละเอียด: เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th/ เลือกเมนู > “งานภายในกอง” > งานวินัยและนิติการ > การร้องเรียนการทุจริต > ข้อมูลเชิงสถิติเกี่ยวกับการร้องเรียนการทุจริต |
| o29 | รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา | 1.https://hr.rmutr.ac.th/?p=8330 | รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
รายละเอียด: เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคลhttps://hr.rmutr.ac.th/ เลือกเมนู > “งานภายในกอง” > งานวินัยและนิติการ > การร้องเรียนการทุจริต >เลือก “รายงานการรับทรัพย์สิน” |
| o32 | แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต | 1. https://hr.rmutr.ac.th/?p=8165 | แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th เลือกเมนู > “งานภายในกอง” > งานวินัยและนิติการ > แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต > แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต 2566 , แผนปฏิบัติการ การป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567, แผนดำเนินโครการป้องกันการทุจริต ประจำปี 2567 |
| o33 | รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี พ.ศ. 2567 |
2. https://hr.rmutr.ac.th/wp-content/uploads/2024/01/Re.Ja_.pdf |
โครงการพัฒนาบุคลากรมหาวิทยาลัยฯ เรื่อง การเสริมสร้าง คุณธรรมจริยธรรมเพื่อป้องกันการทุจริต พ.ศ 2566
1 รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th/ เลือก “งานภายในกอง” เลือก งานวินัยและนิติการ เลือก> แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต เลือก > “รายงานผลปฏิบัติการป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบ” 2 รายละเอียด : เข้าหน้าเว็บไซต์กองบริหารงานบุคคล https://hr.rmutr.ac.th/ เลือกหัวข้อ “กฎหมาย ข้อบังคับ/คำสั่ง/ประกาศ และแบบฟอร์ม” > อยู่ภายใต้หัวข้อ “จรรยาบรรณ” > หัวข้อ “โครงการ คุณธรรมจริยธรรม ประจำปี พ.ศ. 2566”
|
